新陆矿将每月观看安全警示教育片作为强化全员安全意识的必修课，通过制度化、主题化、场景化的观影警示学习活动，推动安全警示教育走深走实，筑牢企业安全生产防线。
制度化推进，全员覆盖 。自2024年7月以来，这个矿建立了“每月一警示”常态化机制，采用“1+N”模式，以观看典型事故案例警示教育片为核心，结合岗位风险分析、隐患自查自纠，要求各单位在观片后必须完成“三个一”任务，即一次案例分析会、一份隐患自查清单、管理人员一篇个人反思心得，确保警示教育入脑入心。截至目前，累计开展安全警示教育覆盖井下、地面岗位职工2100余人次。
主题化学习，学用结合。这个矿结合企业近期安全生产工作重点，每月精选警示教育片主题，从水害防治、机电运输、瓦斯治理等方面“对症下药”。通过近一年的安全警示教育活动，“三违”行为同比下降30%，岗位操作规范性明显改善，职工安全风险辨识和自主防范能力显著提升。
互动化参与，深化理解。该矿各基层单位广泛开展专题研讨会，针对安全警示教育片中的事故场景和关键节点，引导职工对照本岗位查找风险点，分组剖析、多维度呈现事故根源，深刻揭示违规操作带来的惨痛代价，真正从职工思想根源筑牢防线，推动实现由“被动听讲”到“主动思考”的根本性转变。
通过常态化开展安全警示教育活动，新陆矿职工安全意识显著增强，安全行为有效落实，企业安全管理水平不断提升，安全防线更加稳固。2025年，新陆矿将持续深化“一影一反思、一月一提升”机制，让安全伴随职工“高高兴兴上班来、平平安安回家去”。